000			03110nam a2200253Ia 4500
001			25464
005			20240423152659.0
008			240418s9999 th 000 0 tha d
020			_a9786162799242: _c300.00
041			_atha
060			_aHD 5972.55 _bพ718ก
100			_aพิมพ์พรรณ ศิลปสุวรรณ _911495
245	1	0	_aการจัดการให้ลูกจ้างกลับเข้าทำงานหลังการเจ็บป่วย /พิมพ์พรรณ ศิลปสุวรรณ , อัญชลี สงวนรักษ์, อดุลย์ บัณฑุกุล
250			_aพิมพ์ครั้งที่ 1
260			_aกรุงเทพฯ : : _bคณะสาธารณสุขศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล,, _c2559
300			_a176 : _b30 ซ.ม.
490			_vV. 1
500			_aการบริหารจัดการรายกรณี (CASe Management) เพื่อการกลับเข้าทำงานของแรงงานที่บาดเจ็บ หรือเจ็บป่วย -- องค์ประกอบการดูแลต่อเนื่อง -- บทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบของพยาบาลอาชีวอนามัยในการบริหารจัดการรายกร ณี -- สมรรถนะพยาบาลผู้จัดการผู้ป่วยรายกรณี -- สิทธิประโยชน์และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง -- ปัจจัยที่ก่อให้เกิดความสำเร็จในการดำเนินงานการฟื้นฟูสมรรถภาพการกลับเข้าท ำงาน -- การกลับเข้าทำในมุมมองของแพทย์ -- กระบวนการ และผลลัพธ์ฏารดำเนินงานการพัฒนาระบบการฟื้นฟู้ผู้ป่วยก่อนกลับเข้าทำงาน -- ตัวอย่าง การบิหารจัดการรายกรณีโดยคณาจารย์และนักศึกษาพยาบาลอาชีวอนามัย ภาควิชาการพยาบาลสาธารณสุขศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
590			_aวิทยาศาสตร์สุขภาพ
591			_a1
650			_aEmployees การจ้างงาน--ไทย ลูกจ้าง--การจ้างงาน แรงงานที่เจ็บป่วย สิทธิประโยชน์และกฏหมายที่เกี่ยวข้อง การฟื้นฟูผุ้ป่วยก่อนเข้าทำงาน _927984
942			_c10
999			_c25501 _d25501